REPUBLIKA HRVATSKA
PRIMORSKO-GORANSKA ŽUPANIJA
GRAD MALI LOŠINJ
Gradonačelnik
KLASA: 112-01/18-01/07
URBROJ: 2213/01-01-18-1
Mali Lošinj, 30. svibnja 2018. godine
Na temelju članka 19. stavka 2. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi (“Narodne novine” broj 86/08, 61/11, 04/18) gradonačelnica Grada Malog Lošinja, raspisuje
J A V N I N A T J E Č A J
za imenovanje pročelnika/ce Jedinstvenog upravnog odjela
(1 izvršitelj/ica na neodređeno vrijeme, uz obvezni probni rad od tri mjeseca)
Posebni uvjeti:
– magistar struke ili stručni specijalist pravne struke
– najmanje 5 godina radnog iskustva na odgovarajućim poslovima
– organizacijske sposobnosti i komunikacijske vještine
– položen državni stručni ispit
– poznavanje rada na računalu
Osim navedenih posebnih uvjeta, kandidati / kandidatkinje moraju ispunjavati i opće uvjete za prijam u službu utvrđene člankom 12. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi (“Narodne novine” broj 86/08, 61/11, 04/18) (punoljetnost, hrvatsko državljanstvo, zdravstvena sposobnost za obavljanje poslova radnog mjesta na koje se osoba prima). U službu ne može biti primljena osoba za koju postoje postojati zapreke iz članka 15. i 16. istog Zakona.
Služba se zasniva na neodređeno vrijeme, uz obvezni probni rad od tri mjeseca.
Natjecati se mogu i kandidati / kandidatkinje koji nemaju položen državni stručni ispit, uz obvezu da kandidat / kandidatkinja koji bude imenovan/a, ispit položi u zakonskom roku.
Na javni natječaj se mogu prijaviti osobe oba spola.
Izrazi koji se koriste u ovom natječaju, a imaju rodno značenje koriste se neutralno i odnose se jednako na muški i ženski rod.
Osobama s akademskim ili stručnim nazivom odnosno s akademskim stupnjem stečenim prije stupanja na snagu Zakona o akademskim i stručnim nazivima i akademskom stupnju (”Narodne novine” broj 107/07 i 118/12), stečeni akademski ili stručni naziv odnosno akademski stupanj izjednačava se s odgovarajućim akademskim i stručnim nazivom ili akademskim stupnjem, u skladu s odredbama članka 14. toga Zakona.
Ako kandidat / kandidatkinja ostvaruje pravo na prednost pri zapošljavanju prema posebnom zakonu, dužan / dužna je u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo te priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta, u kojem slučaju imaju prednost u odnosu na ostale kandidate / kandidatkinje samo pod jednakim uvjetima.
Kandidati / kandidatkinje koji ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju na temelju članka 101. Zakona o hrvatskim braniteljima iz domovinskog rata i članovima njihovih obitelji, („Narodne novine“ broj 121/17)174/04, 92/05, 02/07. – Odluka Ustavnog suda Republike Hrvatske, broj: U-I-4585/2005,U-I-4799/2005, U-I-2446/2006, U-I-3502/2006 od 20. prosinca 2006., 107/07, 65/09, 137/09, 146/10 – Odluka Ustavnog suda Republike Hrvatske, broj:U-I-4042/2005 i dr. od 15. prosinca 2010., 55/11, 140/12, 19/13, 33/13, 148/13 i 92/14), dokazuju to rješenjem ili potvrdom o priznatom statusu iz koje je vidljivo to pravo, potvrdom o nezaposlenosti Hrvatskog zavoda za zapošljavanje izdanom u vrijeme trajanja ovog natječaja, odnosno dokaz o oduzetoj roditeljskoj skrbi ako se na natječaj prijavljuje dijete smrtno stradaloga, zatočenoga i nestaloga hrvatskog branitelja iz Domovinskog rata bez roditeljske skrbi, te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.).
Kandidati / kandidatkinje koji ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju na temelju članka 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom („Narodne novine“ broj 157/13, 152/14 i 39/18) dokazuju to odgovarajućom javnom ispravom o invaliditetu na temelju koje se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom, te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.).
Kandidati / kandidatkinje koji ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju na temelju članka 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata („Narodne novine“ broj 33/92, 77/92, 27/93, 58/93, 02/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 13/03 i 148/13), dokazuju to rješenjem ili potvrdom o priznatom statusu iz koje je vidljivo to pravo, potvrdom o nezaposlenosti Hrvatskog zavoda za zapošljavanje izdanom u vrijeme trajanja ovog natječaja, te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.).
Za kandidate / kandidatkinje prijavljene na natječaj koji ispunjavaju formalne uvjete natječaja, provest će se prethodna provjera znanja i sposobnosti putem pisanog testiranja i intervjua.
Ako pozvani kandidat / kandidatkinja ne pristupi testiranju i/ili intervjuu, smatrat će se da je povukao / povukla prijavu na natječaj.
Na web-stranici Grada Malog Lošinja: www.mali-losinj.hr, naknadno će se objaviti opis poslova i podaci o plaći radnog mjesta koje se popunjava, način i vrijeme obavljanja prethodne provjere znanja i sposobnosti kandidata / kandidatkinja, područja provjere te pravni i drugi izvori za pripremanje kandidata / kandidatkinja za tu provjeru.
Na istoj web-stranici te na oglasnoj ploči Grada Malog Lošinja na adresi Riva lošinjskih kapetana 7, Mali Lošinj, objavit će se vrijeme održavanja prethodne provjere znanja i sposobnosti kandidata / kandidatkinja, najmanje 5 dana prije održavanja provjere.
Prije donošenja rješenja imenovanju, izabrani kandidat će se pozvati da u primjerenom roku dostavi uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti.
Kandidati / kandidatkinje su obvezni uz prijavu priložiti:
– životopis,
– dokaz o ispunjavanju uvjeta stupnja obrazovanja (stručne spreme) i struke određene ovim natječajem (preslika diplome),
– dokaz o hrvatskom državljanstvu (preslik domovnice ili osobne iskaznice), odnosno za osobe sa stranim državljanstvom ili osobe bez državljanstva dokaz o ispunjavanju uvjeta propisanih posebnim zakonom i prethodno odobrenje središnjeg tijela državne uprave nadležnog za službeničke odnose, presliku dokaza o državljanstvu (osobne iskaznice, putovnice ili domovnice),
– dokaz o radnom stažu (elektronički zapis o podacima evidentiranim u bazi podataka Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje),
– dokaz o traženom radnom iskustvu od najmanje 5 godina na odgovarajućim poslovima (potvrda dosadašnjih poslodavaca o vrsti poslova i trajanju radnog odnosa, preslika ugovora o radu, rješenja i sl. iz kojih mora biti vidljivo ostvareno radno iskustvo na poslovima tražene stručne spreme i struke),
– uvjerenje da se protiv kandidata / kandidatkinje ne vodi kazneni postupak (ne starije od 3 mjeseca),
– ukoliko kandidati / kandidatkinje imaju položen državni stručni ispit dužni su dostaviti dokaz o položenom državnom stručnom ispitu (preslik uvjerenja odnosno svjedodžbe)
– vlastoručno potpisanu izjavu da ne postoje zapreke iz članaka 15. i 16. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi (“Narodne novine” broj 86/08, 61/11, 04/18) te da poznaje rad na računalu (izjavu nije potrebno ovjeravati).
Pisane prijave na javni natječaj, vlastoručno potpisane od strane podnositelja prijave, s navedenom kontakt adresom, telefonskim brojem i e-mail adresom te s dokazima o ispunjavanju uvjeta, podnose se u roku od 8 dana od dana objave javnog natječaja u Narodnim novinama, preporučeno putem pošte ili osobno na adresu: Grad Mali Lošinj, Riva lošinjskih kapetana 7, Mali Lošinj, s naznakom «Javni natječaj za imenovanje pročelnika Jedinstvenog upravnog odjela ».
Osoba koja ne podnese pravodobnu i/ili urednu prijavu ili za koju se utvrdi da ne ispunjava formalne uvjete iz natječaja, neće se smatrati kandidatom / kandidatkinjom prijavljenim na javni natječaj. Urednom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u natječaju.
O rezultatima natječaja kandidati / kandidatkinje biti će obaviješteni u zakonskom roku.
GRADONAČELNICA
v.r. Ana Kučić, mag.oec.
UPUTE I OBAVIJESTI ZA PROVJERU ZNANJA I SPOSOBNOSTI KANDIDATIMA / KANDIDATKINJAMA KOJI PODNOSE PRIJAVU NA JAVNI NATJEČAJ ZA IMENOVANJE PROČELNIKA/ICE JEDINSTVENOG UPRAVNOG ODJELA NA NEODREĐENO VRIJEME
na radno mjesto:
Pročelnik/ca Jedinstvenog upravnog odjela: 1 izvršitelj / izvršiteljica
Za kandidate prijavljene na natječaj koji ispunjavaju formalne uvjete natječaja i koji dobiju poseban pisani poziv na adresu navedenu u prijavi provest će se testiranje i intervju radi prethodne provjere znanja i sposobnosti.
Po dolasku na prethodnu provjeru znanja i sposobnosti, od kandidata / kandidatkinja će biti zatraženo predočavanje odgovarajuće identifikacijske isprave radi utvrđivanja identiteta. Osobe koje ne mogu dokazati svoj identitet, kao i osobe koje nisu podnijele pravodobne i/ili uredne prijave i/ili za koje je utvrđeno da ne ispunjavaju formalne uvjete Javnog natječaja, kao i osobe koje nisu podnijele prijavu na javni natječaj za radno mjesto za koje se provodi prethodna provjera znanja i sposobnosti, ne mogu pristupiti provjeri.
Za kandidata / kandidatkinju koji/koja formalno ispunjava uvjete, a ne pristupi provjeri, uopće ili u zakazano vrijeme, ili tijekom njena trajanja odustane od iste, smatrati će se da je povukao / povukla prijavu na Javni natječaj.
I. PRAVNI I DRUGI IZVORI ZA PRIPREMANJE KANDIDATA ZA TESTIRANJE
1. Poznavanje općeg zakonodavstva Republike Hrvatske i osnova lokalne i područne (regionalne) samouprave:
1. Ustav Republike Hrvatske (NN 56/90, 135/97, 8/98, 113/00, 124/00, 28/01, 41/01, 55/01, 76/10, 85/10, 05/14)
2. Zakon o lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi (NN 33/01, 60/01, 129/05, 109/07, 125/08, 36/09, 36/09, 150/11, 144/12, 19/13, 137/15, 123/17)
3. Zakon o financiranju jedinica lokalne i područne (regionalne) samouprave (NN 127/17)
4. Zakon o općem upravnom postupku (NN 47/09)
5. Zakon o upravnim sporovima (NN 20/10, 143/12, 152/14, 94/16, 29/17)
6. Zakon o komunalnom gospodarstvu (NN 36/95, 109/95, 21/96, 70/97, 128/99, 57/00, 129/00, 59/01, 26/03, 82/04, 110/04, 178/04, 38/09, 79/09, 153/09, 49/11, 84/11, 90/11, 144/12, 56/13, 94/13, 153/13, 147/14, 36/15)
7. Zakon o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi (NN 86/08, 61/11, 04/18)
8. Ovršni zakon (NN 112/12, 25/13, 93/14, 55/16, 73/17)
9. Zakon o provedbi ovrhe na novčanim sredstvima (NN 91/10, 112/12)
10. Zakon o parničnom postupku (NN 53/91, 91/92, 58/93, 112/99, 88/01, 117/03, 88/05, 02/07, 84/08, 123/08, 57/11, 148/11, 25/13, 89/14)
11. Zakon o vlasništvu i drugim stvarnim pravima (NN 91/96, 68/98, 137/99, 22/00, 73/00, 129/00, 114/01, 79/06, 141/06, 146/08, 38/09, 153/09, 143/12, 152/14)
12. Zakon o lokalnim izborima (NN 144/12, 121/16)
13. Zakon o izborima zastupnika u Hrvatski sabor (NN 116/99, 109/00, 53/03, 69/03, 167/03, 44/06, 19/07, 20/09, 145/10, 24/11, 93/11, 120/11, 19/15, 104/15)
14. Zakon o najmu stanova (NN 91/96, 48/98, 66/98, 22/06)
15. Zakon o zakupu i kupoprodaji poslovnog prostora (NN 125/11, 64/15)
16. Zakon o zaštiti i očuvanju kulturnih dobara (NN 69/99, 151/03, 157/03, 100/04, 87/09, 88/10, 61/11, 25/12, 136/12, 157/13, 152/14 , 98/15, 44/17)
17. Opći porezni zakon (NN 115/16)
18. Stečajni zakon (NN 71/15, 104/17)
19. Zakon o ustanovama (NN 76/93, 29/97, 47/99, 35/08)
20. Zakon o obveznim odnosima (NN 35/05, 41/08, 125/11, 78/15, 29/18)
II. PRAVILA TESTIRANJA
Za vrijeme pisanog testiranja kandidatima / kandidatkinjama nije dopušteno:
– koristiti se bilo kakvom literaturom odnosno bilješkama,
– koristiti mobitel ili druga komunikacijska sredstva,
– napuštati prostoriju u kojoj se provodi provjera,
– razgovarati s ostalim kandidatima / kandidatkinjama ili na drugi način remetiti mir i red.
Ukoliko se kandidat / kandidatkinja ponaša neprimjereno i/ili prekrši neko od prethodno opisanih pravila, biti će zamoljen / zamoljena da se udalji sa testiranja, a njegov / njezin rezultat i rad Povjerenstvo za provedbu Javnog natječaja neće bodovati.
Pisani test se sastoji od ukupno 20 pitanja, a maksimalan broj bodova koji kandidati /
kandidatkinje mogu ostvariti je 10 bodova. Smatra se da su kandidati / kandidatkinje položili pisani test ako su ostvarili najmanje ili više od 50 % bodova na provedenom testiranju.
Sa kandidatima / kandidatkinjama koji na pisanom testiranju ostvare najmanje ili više
od 50 % ukupnog mogućeg broja bodova, Povjerenstvo za provedbu Javnog natječaja provesti će intervju. Povjerenstvo kroz intervju s kandidatima / kandidatkinjama utvrđuje interese, profesionalne ciljeve i motivaciju kandidata / kandidatkinja za rad na radnom mjestu za koje je podnio prijavu.
Intervju se boduje na način kao i pisano testiranje, tj. svakom kandidatu / kandidatkinji se dodjeljuje određeni broj bodova od 1 do 10.
Kandidati / kandidatkinje koji su pristupili prethodnoj provjeri znanja i sposobnosti imaju pravo uvida u rezultate provedenog postupka.
Nakon provedenog postupka prethodne provjere znanja i sposobnosti, Povjerenstvo
za provedbu javnog natječaja utvrđuje rang listu kandidata / kandidatkinja prema ukupnom broju bodova ostvarenog na pisanom testiranju i intervjuu.
III. MJESTO I VRIJEME ODRŽAVANJA TESTIRANJA
Mjesto i vrijeme održavanja testiranja biti će objavljeno na web stranici Grada Malog Lošinja www.mali-losinj.hr, te na oglasnoj ploči gradske uprave, Riva lošinjskih kapetana 7, prizemlje, najmanje 5 dana prije testiranja.
Predsjednik Povjerenstva za provedbu javnog natječaja
za imenovanje pročelnika/ce Jedinstvenog upravnog odjela
v.r. Vedran Mustać, mag.inf.
KLASA: 112-01/18-01/07
URBROJ: 2213/01-01-18-6
Mali Lošinj, 06.06.2018.
OPIS POSLOVA I PODACI O PLAĆI
za kandidate/kandidatkinje koji podnose prijavu na
JAVNI NATJEČAJ
za imenovanje pročelnika/ce Jedinstvenog upravnog odjela na neodređeno vrijeme
na radno mjesto:
Pročelnik/ca: 1 izvršitelj/izvršiteljica
- OPIS POSLOVA:
-rukovodi, organizira i koordinira rad Jedinstvenog upravnog odjela (dalje:JUO) u skladu sa Zakonom i drugim propisima;- voditelj je odsjeka za pravne, kadrovske poslove i samoupravu;- brine o stručnom osposobljavanju i usavršavanju, odlučuje o prijmu u službu i prestanku službe, rasporedu na radno mjesto te o drugim pravima i obvezama iz rada i po osnovi rada službenika i namještenika JUO;- organizira i koordinira poslove sudskog, izvan sudskog i javnobilježničkog prisilnog ostvarenja tražbina (ovrhe) i sudskog prisilnog hipotekarnog osiguranja tražbina (založno pravo);- provodi izbore za članove Gradskog vijeća, gradonačelnika, parlamentarne izbore, izbore za predsjednika Republike Hrvatske, članove Skupštine Primorsko-goranske županije, izbor župana Primorsko-goranske županije, Vijeća nacionalnih manjina, tijela mjesne samouprave i referenduma;-poslovi vezani oko koordinacije i sudjelovanja Grada Malog Lošinja (dalje:Grad) u sudskim, upravnim i drugim na zakonu utemeljenim postupcima;-pruža pravnu i stručnu pomoć kod izrade statuta i drugih općih akata Grada, odnosno određuje službenika koji će kod određenih akata pružati stručnu pomoć;-pruža pravnu pomoć samo u najsloženijim upravnim i neupravnim predmetima iz djelokruga JUO;– osigurava uvjete za uređenje naselja, unapređenja kvalitete stanovanja, održavanja komunalnih objekata, te poslovi upravljanja komunalnim, stambenim i poslovnim objektima u vlasništvu Grada;– poslovi vezani oko ugovaranja najma stanova i naplate najamnine, te održavanja stambenog fonda Grada;-poslovi vezani oko ugovaranja zakupa poslovnih prostora i naplate zakupnine, kao i održavanja poslovnog prostora, te izgradnje novog poslovnog prostora,– nadzire utvrđivanja obveza plaćanja komunalne naknade, komunalnog doprinosa, spomeničke rente kao i njezine naplate,- poslovi vezani oko ugovaranja zakupa javnih površina u vlasništvu Grada i njezine naplate;- razrez i naplata poreznih prihoda i drugih javnih davanja čije je utvrđivanje i/ili naplata prema posebnim propisima u nadležnosti Grada;– poticanja poduzetničkih aktivnosti i korištenja prostornih kapaciteta u vlasništvu Grada;– nadzire poduzimanje aktivnosti u svezi brige o djeci, odgoja i osnovnog obrazovanja, socijalne skrbi, primarne zdravstvene zaštite, kulture, tjelesne kulture i športa, zaštite potrošača;– zaštite kulturne baštine;– gospodarenje objektima sporta i tehničke kulture putem ugovaranja zakupa, najma, pripreme, ugovaranja i nadzora na održavanju objekata, investicijskog održavanja objekata i njihovoj izgradnji, te zaključivanje ugovora o načinu korištenja objekata od značaja za Grad;-poslovi zaštite mladih i poslovi vezani uz pomoć starijim osobama te suradnja sa njihovim udrugama;-poslovi zaštite, pomoći i brige o braniteljima i stradalnicima Domovinskog rata, te suradnja sa braniteljskim udrugama;-poslovi oko unaprjeđenja lokalne samouprave, suradnja s mjesnim odborima, te drugi poslovi vezani uz neposredno sudjelovanje građana u odlučivanju o lokalnim poslovima od neposrednog i svakodnevnog utjecaja na njihov život i rad;–koordinira poslovima u svezi uredskog poslovanje (prijam, otprema pismena i arhiviranje predmeta);– poslovi državne uprave prenijeti na Grad;- obavlja i druge poslove po nalogu gradonačelnika kao i poslove utvrđene posebnim zakonima, Statutom ili općim aktima Grada.
- PODACI O PLAĆI:
Plaća je utvrđena Odlukom o koeficijentima za obračun plaća službenika i namještenika u Jedinstvenom upravnom odjelu Grada Malog Lošinja, KLASA: 120-01/18-01/02, URBROJ: 2213/01-01-18-1 od 1. lipnja 2018. godine.
Osnovnu plaću službenika raspoređenog na radno mjesto Pročelnik/ca Jedinstvenog upravnog odjela čini umnožak koeficijenta složenosti poslova radnog mjesta koji iznosi 4,20 i osnovice za obračun plaće, uvećan za 0,5% za svaku navršenu godinu radnog staža.
Osnovica za obračun plaće službenika i namještenika u Jedinstvenom upravnom odjelu Grada Malog Lošinja utvrđena je Odlukom Gradonačelnika KLASA: 120-01/18- 01/01, URBROJ: 2213/01-01-18-01 od 13. travnja 2018. godine i iznosi 3.000,00 kn bruto.
KLASA: 112-01/18-01/07
URBROJ: 2213/01-01-18-7
Mali Lošinj, 09.06.2018.
GRADONAČELNICA
v.r. Ana Kučić, mag.oec.